¿Qué es el subsidio al empleo joven?
El Subsidio al Empleo Joven es un aporte monetario del Estado para mejorar tus ingresos.
¿Quiénes pueden postular?
- Trabajadores(as) dependientes e independientes entre 18 y menos de 25 años.
- Cotizaciones previsionales y de salud al día.
- Que pertenezcan al 40% más vulnerable de la población según el Registro Social de Hogares.
- Quienes cumplan 21 años de edad, deben contar con licencia de educación media para acceder al subsidio.
- Acreditar una renta bruta Anual inferior a $5.699.581 en el año en que se solicita el beneficio.
- Acreditar renta bruta Mensual inferior a $461.938 para quienes solicitan pagos mensuales.
¿Cuál es el beneficio que el subsidio empleo joven entrega al empleador(a)?
- El empleador(a) que te contrate recibe un aporte monetario mensual equivalente a un tercio del monto que recibes como beneficiario(a).
- Para percibir este beneficio, el/la empleador(a) debe tener pagadas tus cotizaciones previsionales.
- En el caso de no contar con el pago dentro del plazo legal (12 días) perderá el pago correspondiente.
- Para los empleadores el subsidio siempre será mensual. Cuando un trabajador tiene más de 1 empleador el beneficio se distribuye en la misma proporción de las remuneraciones.
Postulaciones:
Las postulaciones estarán abiertas durante todo el año. En el sitio web: https://sence.gob.cl/subsidio/subsidio-al-empleo-joven
Pago del beneficio:
- Si eres trabajador dependiente, puedes elegir entre el pago mensual o anual (Optar por los adelantos mensuales, puedes estar sujeto(a) a tener que devolver dineros recibidos en exceso producto del cálculo anual del beneficio.
- Si eres trabajador independiente, recibirás el pago de forma anual.
- Si eres empleador, el subsidio siempre se pagará mensualmente.
- Una vez aprobado el pago mensual, este se hará efectivo con un desfase de tres meses.
Calendario de pagos
Restricciones y/o prohibiciones
- Beneficio incompatible con otras bonificaciones a la contratación de mano de obra.
- No trabajar en una institución del Estado o en una empresa con aporte estatal superior al 50%.
- Trabajadores(as) deben tener licencia de educación media al cumplir 21 años de edad para continuar recibiendo el subsidio.
¿Cómo extender el subsidio al empleo joven?
- Por cada hijo nacido vivo entre los 18 y 24 años con 11 meses de edad. Aplicable solo a trabajadoras.
- Por estudios superiores realizados entre los 18 y 24 años con 11 meses de edad.
Requisitos que debes cumplir para solicitar la extensión por maternidad:
- Solicitar la extensión, a partir de los 3 meses antes de cumplir los 25 años.
- Debes identificar a cada hija o hijo nacido vivo, mediante el Certificado de Nacimiento para Todo Trámite o Certificado de Asignación Familiar.
- Cumplir con los requisitos del Subsidio al Empleo Joven.
La extensión por maternidad es equivalente a 18 semanas por hija o hijo nacido vivo y será efectiva a partir del primer día del mes siguiente en que cumplas 25 años. El pago de la extensión del subsidio es ANUAL.
Requisitos que debes cumplir para solicitar la extensión por estudios:
- Solicitar la extensión, a partir de los 3 meses antes de cumplir los 25 años.
- La institución educacional en dónde hayas estudiado debe estar acreditada.
- Cumplir con los requisitos del Subsidios al Empleo Joven.
Detalle del plazo adicional de extensión por estudios:
- 1 semestre académico cursado, tres meses de plazo adicional.
- 2 semestres académicos cursados, seis meses de plazo adicional.
- 3 o más semestres académicos cursados sin título, doce meses de plazo adicional.
- 4 o más semestres académicos cursados con título, veinte y cuatro meses de plazo adicional.
La extensión por estudios se hará efectiva a partir del primer día del mes siguiente en que cumplas 25 años y se podrá extender, como máximo, hasta el mes en que cumplas 27 años. El pago de la extensión del subsidio es ANUAL.
